安地物流在法國持續(xù)穩(wěn)定得開展了一系列與大型零售商的合作后（DIY，家具用品，日化產(chǎn)品等）。IDL在巴西，印度洋，西班牙，中國，印尼，配合客戶的發(fā)展步伐，開啟了分支機(jī)構(gòu)。
集團(tuán)也通過收購La Flèche Cavaillonnaise公司，開啟了拖車業(yè)務(wù)。集團(tuán)做了第一次重大的收購舉措，收購了CEPL公司（年銷售額180百萬歐元，2000名員工），該公司是一家在歐洲為終端客戶訂單備貨的領(lǐng)軍企業(yè)，在奢侈品，化妝品/香水，時尚，電子商物流務(wù)領(lǐng)域具有重要的地位。
其國際化擴(kuò)張也在繼續(xù)，相繼在荷蘭，德國，中國，南非開了分支機(jī)構(gòu)。 一、存在問題：
安地物流由于是外資企業(yè)業(yè)務(wù)量的增加所需的人員也需要擴(kuò)充，而且現(xiàn)在是招聘的淡季需求技術(shù)普工與叉車工15-25人，企業(yè)對崗位人員求比較嚴(yán)格：年齡要求35歲以下，既有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先，包吃不包住的情況，而且企業(yè)要求期限內(nèi)到崗到位。經(jīng)過幾家勞務(wù)公司的競爭，最終昱齊盛公司中標(biāo)合作。 二、解決方案：
昱齊盛公司在接到安地物流合同的當(dāng)天公司王總高度重視，緊急召集公司內(nèi)部幾位招聘精英；針對昱齊盛外包的需求制定一套完善的方案：線下安排市場部精英從企業(yè)附近及周邊長期合作的渠道馬上著手安排人員，線上安排人力資源部門分別從招財貓、打零工、昆山人才網(wǎng)、前程無憂等多渠道開展招聘工作。
 
最后取得成果：提前在期限內(nèi)安排40人最后達(dá)到了企業(yè)需求，人員當(dāng)中叉車工都是有相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗。 三、客戶的感言：
感謝昱齊盛公司的辦事效率和專業(yè)服務(wù)，在長期合作的多年時間中，為我司能夠發(fā)展、壯大，離不開昱齊盛
公司的大力支持和密切配合，為我司解除了用工的難題，也得到了我司領(lǐng)導(dǎo)肯定與支持。希望昱齊盛公司
以更完善的服務(wù)態(tài)度、管理水平、高效率為企業(yè)解除用工問題。
昱齊盛人力資源旗下的外包品牌，專注于企業(yè)的勞務(wù)外包，產(chǎn)線外包，倉儲物流外包，檢驗外包，工序檢驗外包等相關(guān)的企業(yè)外包服務(wù)。合作企業(yè):法格藹德蘭、川崎機(jī)器人，豐田六合叉車、豐田紡汽車部件、珀爾曼機(jī)電、宜聞斯控制臺、威特萬扣件、奧雅索醫(yī)療、迪亞姆設(shè)備、愛維門業(yè)、王子包裝、歐南芭、尼特歐、百通赫斯曼、昆山質(zhì)量監(jiān)督局、中鹽集團(tuán)、安地物流、日立物流、仁寶電腦、東碩電子、嘉華電子等知名企業(yè)。
 
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